托管辅导中心机构四季招生策略大全
时间:2022-09-01 点击: 129次
托管辅导中心机构才能在招生方面取得良好的效果。开设托管机构,一阶段是春季招生,二阶段是暑假,三阶段是秋季招生,四阶段是寒假。这四个阶段构成了一个招生循环系统。让我们来看看如何在每个阶段进行招生计划:
1、春季招生
春季招生的设计必须为暑期招生铺平道路。如果我们在春天报名参加暑期课程或活动,我们实际上已经开始做暑期招生,而不是给父母优惠价格或礼物。春季结束后,我们必须进行6月1日活动,突出儿童活动的续费。
2、暑假招生
从6月10日到7月初,许多托管辅导中心在夏天会以低价招生。然而,这种低价招生必须具有战略性和技能性,如降低学费总额,但单价保持不变。
3、秋季招生
秋季招生是我们的重点,秋季是新生入学,以前基本没有托管经验,计划也应考虑寒假招生。申请秋季招生课程,您可以发送寒假培训课程、特色课程、活动课程等,秋季课程,可以让教师在寒假集中,或通过考前培训等形式快速消化。
4、寒假招生
寒假招生可以做一个新的活动,给予更大的折扣,提前圈住学生,然后通过寒假转化,为明年春天的招生做准备。
招生活动是一环一环,每次招生都要有长远的计划,特别是在托管辅导中心开业阶段,必须有长期的招生计划,不太关心当前的得失。我们活动的重点是不要占用大型假期,家长和学生也应该休息。
在完成上述招生计划后,您可以以实际的方式进行计划。老师的推荐和宣传,结合招生。如果有渠道,安排公开课,主要是为了激发家长的需求。
事实上,建立一个托管机构,就是建立信任。在不熟悉的关系下,不仅会依靠一个托管机构,还会建立托管辅导中心机构的传单。无论你是什么样的推广方式,关系都会慢慢培养。过一段时间,会主动找到你。主要的是你慢慢地发挥你的声誉,否则就很难有学生来源。