招生工作是托管班所有工作中的重中之重，也是最难做的工作之一。许多辅导班都面临着天然招生淡季和旺季时市场激烈的双重考验，那么该如何及时调整自己的招生策略，改变招生不理想的困境呢？晋级教育为校区提供到相关的可以拓展到机构经营方面的方法：
 

 

　　一、坚持ＰＤＣＡ的教育理念

 

　　作为校外教育机构，一定要抓住孩子的心才能够走得长远。因此无论是在宣传招生还是实际的教学工作中，都要宣传贯彻自己的ＰＤＣＡ的教育理念，保持辅导班对孩子的吸引力。只有将知识与有趣的活动课程相结合，丰富创新课程内容，寓教于乐，才能调动孩子上辅导班的积极性，适当设置一些小奖品也是重要的小技巧。

 

　　二、打造精品试听课程

 

　　邀请家长和孩子参加精品课程的试听是招生的一大有效手段。当然试听课程的准备是最为关键的，只有课程足够有吸引力，展示教师的优秀教学水平，能够调动孩子的兴趣，调动家长深入了解机构的兴趣才算是成功的营销手段。

 

　　辅导班招生

 

　　晋级教育自主研发３６０托辅、博士训练营、创客工场、特色素质课程等产品，依托ＰＤＣＡ教学法和一体化运营教学管理平台，晋级将辅导、课程、素质教育融为一体，开创浸入式教学新模式。

 

　　三、适当进行优惠报名活动

 

　　在不同的招生时间重要节点，适当进行价格上的优惠可以让那些有些犹豫的家长最终下定决心来机构报名。知识教育每年的老生带新生、前ｘ名减免部分学费等优惠活动都起到了较好的吸引眼球的作用，让这种活动带动人气，再用优质的服务品质留住客户是扩大生源、稳固生源的基本策略。