辅导班经营之如何制定年度经营目标

  在现在辅导班里面,在经营方面都会遇到这样或者那样的问题,那么我们要怎么去做呢,要怎么样去制定到相关的计划目标呢,我们要怎么去管理到校区的盈利问题呢,今天友妈帮小编给大家分享下:
 
辅导班经营之如何制定年度经营目标
 
  辅导学校刚起步,怎么定年度经营目标?
 
  有些校长说,建校第一年,没有参考数据,只能摸着石头过河,拍脑门决定。那么,怎么定目标才是比较科学的呢?
 
  一、找到参考依据
 
  刚起步的校区,先看在什么城市,了解城市人均产值。作为一个校区,人均产值要高于该城市的人均产值。比如一个校区的人均产值是20万,利润率是60%,那么,每个员工一年给校区带来的利润是12万。第一年任务的制定,就是去决定要有多少人做多少事。如果校区是在三、四线城市,建议第一年人数控制在3——5人以内。如果员工数5人,一年产值为100万,最后除以课程单价,就能知道明年招生数。
 
  辅导班经营策略
 
  二、了解学校的满容量
 
  首先要了解学校有多少个课室,多少个座位,最多可以装满多少人。其次就要根据校区的实际情况,分解不同阶段,需要完成的招生量。如第一年完成满容量的50%,第二年完成80%,第三年完成100%